記者 謝克偉

晨報訊 去年底，全國總工會辦公廳印發(fā)了《基層工會經(jīng)費收支管理辦法》，對基層工會經(jīng)費收支管理做了明確和規(guī)范。上海市總工會根據(jù)實際情況，最新制定出臺了《上?；鶎庸?jīng)費收支管理實施辦法》，與以前的文件相比，此次發(fā)布的《實施辦法》，對工會經(jīng)費開支作了全面、細致、具體的規(guī)定。其中規(guī)定：工會會員結(jié)婚、生育頭胎時，基層工會可以進行實物慰問，標準每人不超過800元，生育二胎的，標準不超過1000元。

據(jù)悉，《實施辦法》已經(jīng)頒布實施，適用于企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)和其他經(jīng)濟社會組織單獨或聯(lián)合建立的基層工會委員會。

據(jù)悉，基層工會經(jīng)費支出范圍包括：職工活動支出、維權(quán)支出、業(yè)務(wù)支出、資本性支出、事業(yè)支出和其他支出。職工活動支出是指基層工會組織開展職工教育、文體、宣傳等活動所發(fā)生的支出和工會組織的職工集體福利支出。維權(quán)支出是指基層工會用于維護職工權(quán)益的支出。包括：勞動關(guān)系協(xié)調(diào)費、勞動保護費、法律援助費、困難職工幫扶費、送溫暖費和其他維權(quán)支出。其中的困難職工幫扶費用于基層工會對困難職工提供資金和物質(zhì)幫助等發(fā)生的支出。工會會員本人及家庭因大病、意外事故、子女就學等原因致困時，基層工會可給予一定金額的慰問。送溫暖費用于基層工會開展春送崗位、夏送清涼、金秋助學和冬送溫暖等活動發(fā)生的支出。

《實施辦法》明確福利用錢“8不準”

不準使用工會經(jīng)費請客送禮、購買發(fā)放購物卡、代金券等；不準違反工會經(jīng)費使用規(guī)定，濫發(fā)獎金、津貼、補貼； 不準使用工會經(jīng)費從事高消費性娛樂和健身活動； 不準單位行政利用工會賬戶,違規(guī)設(shè)立“小金庫”；不準將工會賬戶并入單位行政賬戶,使工會經(jīng)費開支失去控制；不準截留、挪用工會經(jīng)費； 不準用工會經(jīng)費參與非法集資活動，或為非法集資活動提供經(jīng)濟擔保； 不準用工會經(jīng)費報銷與工會活動無關(guān)的費用。

與工會會員密切的部分活動支出怎么花？

■活動支出 個人項目單項獎勵不超800元

A 確需為參賽者購置服裝的，按照每人每三年不超過1000元標準執(zhí)行。個人項目單項最高獎品（或獎金）不超過800元，團體項目單項最高獎品（或獎金）人均不超過500元。文體活動不設(shè)置獎項的，可按人均不超過100元標準，以實物形式，為參加人員發(fā)放紀念品或參與獎。

B 文體活動中按規(guī)定開支的伙食補助費，每人每餐標準不超過50元。全天活動的，伙食補助費不得超過 《上海市市級機關(guān)差旅費管理辦法》規(guī)定的標準，不得發(fā)放現(xiàn)金。非工作日組織活動的，可按每人每天不超過100元發(fā)放（機關(guān)事業(yè)單位除外）。

C 基層工會可以用會員會費組織會員觀看電影、文藝演出和體育比賽等，開展春游秋游，為會員購買本市公園月票、年票。組織會員觀看電影、文藝演出、體育比賽等，應(yīng)盡量統(tǒng)一組織。因會員工作性質(zhì)、時間等原因不能統(tǒng)一組織的，可發(fā)放同等價值觀摩憑證?；鶎庸_展會員春游秋游活動可以委托旅行社組織，需簽訂委托協(xié)議，當日往返，不得到有關(guān)部門明令禁止的風景名勝區(qū)。開支范圍包括租車費、餐費、門票、活動用品等，費用標準不得超過每人每天200元。

■慰問支出 逢年過節(jié)可向會員發(fā)放慰問品

D 基層工會逢年過節(jié)可以向全體會員發(fā)放節(jié)日慰問品。逢年過節(jié)的年節(jié)是指國家規(guī)定的法定節(jié)日（即：元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)）。節(jié)日慰問品為符合中國傳統(tǒng)節(jié)日習慣的用品和職工群眾必需的生活用品等，不得購買發(fā)放黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定明令禁止的物品。年度發(fā)放總金額不得超過基層工會當年度留成經(jīng)費的50%。基層工會可結(jié)合實際采取便捷靈活的發(fā)放方式，可以為實物或到指定地點限時領(lǐng)取確定物品的提貨憑證，所發(fā)放的節(jié)日慰問品需附本人簽收的清單，不可發(fā)放現(xiàn)金、購物卡等。

生日慰問每人每年不超300元

E 基層工會可于會員生日當月給予慰問，每人每年不超過300元標準，可發(fā)放生日蛋糕等實物，也可以發(fā)放指定蛋糕店的蛋糕券。工會會員結(jié)婚、生育頭胎時，基層工會可以進行實物慰問，標準每人不超過800元，生育二胎的，標準不超過1000元。

大病慰問每人每次不超2000元

F 工會會員生病住院，基層工會可以進行慰問。普通疾病慰問金標準每人每次不超過1000元，大病慰問金標準每人每次不超過2000元，一次住院，限慰問一次。工會會員去世，工會可給予一次性不超過3000元的慰問金。會員直系親屬（父母、配偶、子女）去世，基層工會可給予不超過1000元的慰問金。生病住院、去世慰問另可購不超過200元的實物。

退休離崗慰問最高1000元

G 工會會員退休離崗，基層工會可以座談會等形式進行歡送，并可發(fā)放不超過1000元的紀念品予以慰問，但不得購買有關(guān)規(guī)定明令禁止的物品。各基層工會應(yīng)結(jié)合實際情況，完善慰問制度規(guī)定，統(tǒng)一明確慰問標準和方式，不得搞特殊化慰問。