為進一步加強教師手機管理，切實規(guī)范教師教育教學行為，現根據《中小學師生手機管理辦法》，結合我校實際情況，制定本制度。

一、手機使用規(guī)定

1.上課、聽課或督班期間，必須將手機調至靜音模式，不得在教室內或走廊上有接打電話、玩手機、發(fā)短信等。除教學必須外，不得在教室內使用手機。

2.監(jiān)考期間，手機一律放在考務室或辦公室，并關閉或調至靜音狀態(tài)。

3.辦公期間，不得使用手機瀏覽或從事與工作無關的內容。

4.會議或培訓期間，應將手機調至靜音或振動模式，不接打電話、玩手機、上網。如遇特殊情況需接聽電話，必須到會議室或培訓會場外接聽。

5.不得用微信、QQ、釘釘等手機軟件布置作業(yè)或要求學生利用手機完成作業(yè)(安全教育平臺、“青年大學習”除外)。確需使用手機的，需要向學校校長室申請，由學校向教育主管部門報備，并在家長監(jiān)督下使用。堅決杜絕手機打卡類作業(yè)，不得將講義、作業(yè)發(fā)至班級群要求學生自行打印完成（上級統(tǒng)一部署、疫情等不可抗力除外）。

6.學校各類工作群群成員一律實名制管理。群成員要將“XX學校工作群”置頂，堅持登錄微信，定時查閱群內動態(tài)，對與自身相關的任務布置、工作問詢，要第一時間予以回應，保持聯絡暢通、信息對稱。

7.學校各類工作群信息發(fā)布要嚴格遵守國家法律法規(guī)和有關互聯網信息發(fā)布的相關規(guī)定，守住以下八條紀律底線：

（1）嚴禁散布傳播違背四項基本原則、違反黨的路線方針政策、有害黨和國家形象的言論。

（2）嚴禁散布傳播不利于社會穩(wěn)定、團結和諧的言論。嚴禁傳播宗教、迷信信息。

（3）嚴禁制造和傳播各類謠言，不傳播未經權威部門證實或正規(guī)媒體報道的“小道消息”。

（4）嚴禁轉發(fā)有違社會公德、不利于身心健康的低俗文字、圖片和視頻。

（5）嚴禁違規(guī)從事以營利為目的商業(yè)廣告、推銷推廣活動，禁止私自發(fā)布各種拉票、募捐信息和相關鏈接。

（6）嚴禁談論和透露他人隱私，對領導和同事品頭論足、傳閑話，以及對所從事工作發(fā)牢騷，傳播負能量。

（7）禁止閑聊，禁止談論與工作無關話題。

（8）堅持“涉密信息不上網、上網信息不涉密”原則，事關國家機密、單位工作秘密、教職工個人切身利益和學生個人信息的重要信息發(fā)布必須經過保密審查，確保信息安全。未經分管校長批準，不得在群內轉發(fā)上級文件，不得將工作群內通知等信息截屏轉發(fā)至學生家長群。經允許發(fā)布的要謹慎使用，禁止隨意外傳和擴散。

8.不得利用手機以學校的名義建立各種群、傳看未經審核的信息、從事違法違規(guī)活動等。

二、手機使用監(jiān)管

將教師手機管理納入學校日常管理，確保有關要求全面落實到位。

1.監(jiān)管部門

（1）課堂手機管理，監(jiān)管部門為教務處、年級部。

（2）會議、培訓手機管理，監(jiān)管部門為校長辦公室、年級部。

2.監(jiān)管責任

（1）教務處、年級部組織人員負責巡查，發(fā)現上課、督班或監(jiān)考期間時間違規(guī)使用手機情況，按規(guī)定進行處理。

（2）校長辦公室、年級部安排人員負責會議督查，發(fā)現開會或培訓期間違規(guī)使用手機情況，按規(guī)定進行處理。

（3）各監(jiān)管部門負責受理對教師違規(guī)使用手機的舉報，經查實后，按規(guī)定進行處理。

（4）各監(jiān)管部門每周公布教師違規(guī)使用手機及處理情況，每月匯總后向分管校長報告。

三、違規(guī)處理辦法

1.對教師違規(guī)使用手機的，發(fā)現一次，進行口頭提醒；發(fā)現第二次，由年級部誡勉談話；發(fā)現第三次，扣除獎勵性補貼(考核性發(fā)放部分)的5％，年度考核、師德考核不得評為優(yōu)秀等次。

2.對違規(guī)使用手機造成不良影響和后果的，嚴肅追究相關人員責任，扣除獎勵性補貼(考核性發(fā)放部分)的10％，年度考核、師德考核為不合格，及三年內不得晉升職稱、評優(yōu)評先。

3.對違規(guī)使用手機造成惡劣影響和嚴重后果的，停發(fā)獎勵性補貼(考核性發(fā)放部分)，由上級部門按有關問責紀法條例進行處理。

本制度自發(fā)布之日起施行。

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一、學校行政管理制度(45篇)

包括：黨政議事規(guī)則、黨組織領導的校長負責制、行政領導工作制度、教師管理工作制度、教師工作考核制度和校務公開制度等版塊的內容。

二、學校黨建管理制度(60篇)

包括：黨組織工作制度、意識形態(tài)工作制度、黨風廉政工作制度和信訪維穩(wěn)工作制度等版塊的內容。

三、學校師德管理制度(10篇)

包括師德建設工作制度、督察制度、考核制度和負面清單等版塊的內容。

四、學校德育管理制度(138篇)

包括：德育常規(guī)管理制度、五項管理制度、法治教育制度、家校共育制度、心理健康制度、近視防控制度、班級管理制度、衛(wèi)生紀律制度、控輟保學制度、傳染病防控制度、特殊學生群體制度和學生校服務管理制度等版塊的內容。

五.學校教學管理制度(115篇)

包括：教學常規(guī)管理制度、教學工作管理制度、教學量化考核制度、教科研工作制度、教研組工作制度、校本研修工作制度、教師培訓工作制度、集體備課工作制度、區(qū)域聯盟工作制度、語言文字工作制度和學生學籍管理制度等版塊的內容。

六、學校群團管理制度(18篇)

包括學校工會工作制度、婦委會工作制度、教代會工作制度、共青團工作制度、少先隊工作制度和關工委工作制度等版塊的內容。

七.學校安全管理制度(87篇)

包括：學校安全管理工作制度、消防安全管理制度、交通安全管理制度、食品安全管理制度、反恐防爆安全制度、活動安全管理制度、校園校舍安全制度、校園安全保衛(wèi)制度和校車安全管理制度等版塊的內容。

八.學校后勤管理制度(47篇)

包括：學校后勤管理制度、財務管理制度、食堂管理制度、宿舍管理制度和門衛(wèi)管理制度等版塊的內容

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一套規(guī)章制度、半部學校檔案

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